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México se ubica como uno de los países con mayor estrés laboral con relación al resto del mundo y lo padece el 75% de las personas trabajadoras, de acuerdo con cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social. Y por si fuera poco los trabajadores mexicanos son quienes más horas trabajan al año, un aproximado de 2, 137 horas al año de acuerdo con la OCDE (2019). Por eso, es importante que los colaboradores tomen los días de vacaciones por ley que tienen asignados, que son al menos 12 días por año laborado.

Probablemente has escuchado hablar del Síndrome de Burnout y, aunque suene muy parecido al Síndrome Boreout, son completamente diferentes. Mientras uno hace referencia al exceso de trabajo, el otro se presenta en condiciones opuestas, por esto también es conocido como aburrimiento laboral.

Es claro, todas las personas tienen días malos, días en los que las ganas de ir a trabajar son inexistentes y es normal, siempre y cuando no suceda de manera recurrente, ya que esto puede ser indicador de un problema más severo a nivel organizacional como el ambiente laboral tóxico. Y, teniendo en cuenta que México es el país #1 en estrés laboral, además de tener jornadas laborales considerablemente extensas comparadas con su productividad, es claro que algo anda mal.

Conoce cuáles son las carreteras de cuota más importantes de México y cómo llevar un control del gasto de tu viaje.

Cuando se habla del retiro, la gente, sobre todo la más joven, suele creer que es un asunto lejano; te contamos qué es un plan de retiro y cómo elegirlo.

La deducibilidad de vales de gasolina puede llegar hasta el 100% siempre y cuando la carga de combustible sea realizada en una estación de servicio de gasolina ubicada a menos de 50 km del domicilio fiscal.

El estrés es “silencioso” pero las consecuencias a nivel empresarial e individual son más fuertes de lo que piensas. ¿Conoces lo efectos del estrés laboral?

Todos hemos escuchado la palabra AFORE y si bien no estamos seguros de muchas cosas sobre el tema, sabemos que es importante para nuestro futuro. Por eso, hoy hablaremos un poco más a detalle sobre algunas cuestiones del AFORE que todos debemos conocer, como cómo saber cuánto tengo en mi afore, en dónde está y cuáles son mis opciones.

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Los salarios asimilados son un régimen fiscal para personas físicas que prestan servicios independientes a una empresa u otra persona física, de forma esporádica o temporal, sin prestaciones de ley.

Terminar una relación laboral puede ocasionar disgustos o conflictos a ambas partes y, aunque el término “Buró laboral” suele ser más conocido en empresas financieras o aseguradoras, la realidad es que todos podríamos estar ahí sin saberlo. Aun cuando esta práctica se considera injusta o discriminatoria, es más común de lo que se piensa. Te contamos un poco más sobre qué es el buró laboral.

Hacer rendir nuestro dinero en la economía actual puede ser un desafío enorme, tomando en cuenta factores como las altas tasas de interés bancario, los bajos salarios y la inflación. Por eso decidimos desarrollar este contenido para ofrecerte recomendaciones de cómo hacer una despensa para 15 días completos para poder optimizar tu presupuesto y evitando que tu dinero se agote antes de que llegue tu próximo salario.

Los vales de gasolina son una de las mejores herramientas para la administración de flotillas y gestión de combustible. Para obtener todos los beneficios es pertinente realizarlo de la mano de un alguien que más que un proveedor, sea un aliado.

Te compartimos lo que debe contener una carta de recomendación, tanto por si tienes la necesidad de escribir una, como por si requieres revisar que la tuya esté bien redactada.

Llegó ese momento del año en el que debes presentar tu declaración anual y donde, seguro, te surgen toda clase de dudas, por lo que siempre es necesario repasar la información más actualizada para que cumplas con tus obligaciones fiscales de la manera correcta.
Ahora vamos a aclararte las dudas más frecuentes, para que puedas tener todos los detalles a tu alcance.