<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=218308005863699&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

¿Cómo apoyar a un equipo de trabajo durante una crisis de salud?

Escrito por: Vera Cortés

Durante una emergencia sanitaria, como la que estamos viviendo, pareciera que mantener motivado a un equipo requiere el doble de esfuerzo. Asimismo, cobra mayor importancia, ya que los colaboradores de tu empresa son quienes cumplen con las metas y objetivos establecidos en el año. Si ellos no se encuentran motivados, se reflejará sobre estos mismos y perderás tu ventaja competitiva en el mercado.

De acuerdo con el modelo Herzberg, puedes motivar a tus empleados mediante el reconocimiento, respeto, empoderamiento, al brindarles tareas que sean desafiantes y darles responsabilidad. Esto genera mayor engagement y sentido de pertenencia dentro de la compañía.

 

COMO-APOYAR-2

 

Según Euroforum, para que un equipo de trabajo funcione de manera adecuada debe de existir una figura que sepa coordinar y gestionar equipos de trabajo. Este líder debe de motivar e inspirar a su equipo y potenciar las habilidades con las que cuenta cada uno de sus miembros.

Fortalece la resiliencia

La resiliencia se define como la capacidad de enfrentar las consecuencias y adaptarte a las circunstancias o desafíos amenazadores. En este caso, el COVID-19 ha desafiado cada uno de los ámbitos existentes y el trabajo no ha sido la excepción, por lo que es probable que algunos de los objetivos planteados al inicio del año se hayan modificado y que esto pueda afectar en el desempeño y seguridad del colaborador.

 

COMO-APOYAR-3

 

Incentiva a tus colaboradores

Si en esta época tus empleados están dando un esfuerzo extra por mantener las operaciones de la compañía o continúan trabajando en las oficinas, una buena manera de incentivarlos es apoyando su economía con monederos de regalo, como Premium Pass. De esta manera, podrán tener la libertad de elegir su propio regalo y su compromiso se verá recompensado.

Otra manera de apoyar su economía y reconocer el trabajo que desempeñan es través de vales de despensa Tienda Pass, que además de brindarte beneficios fiscales, les ayudará a tener un ingreso extra y a mejorar su Calidad de Vida.

 

COMO-APOYAR-4

Si quieres saber cómo en Sodexo te podemos ayudar a continuar apoyando a tus colaboradores y a incrementar su productividad, llena el formulario de la esquina superior derecha para más información.

 

PODRÍA INTERESARTE...

Que es la NOM 035 ¿Qué Es La NOM 035 o Ley Anti Estrés?

factores de riesgo psicosocial en el trabajo evaluará la NOM 035 ¿Qué Factores De Riesgo Evalua La NOM 035?

 

Suscríbete a nuestro blog